Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo wyczekiwany projekt ustawy o jawności płac, a konkretnie: ustawę nowelizującą Kodeksu pracy, wdrażającą unijną dyrektywę o przejrzystości płac i równości wynagrodzeń kobiet i mężczyzn. Tę długo wyczekiwaną zmianę dr Katarzyna Kalata skomentowała na łamach Dziennik Gazeta Prawna.  Przepisy te stanowią realizację dyrektywy UE 2023/970, którą należy wdrożyć do 7 czerwca 2026...Read More

Po publikacji w jednym z mediów społecznościowych przez dr Katarzynę Kalata historii klientki Kancelarii Kalata, której ZUS zatrzymał opłacane przez lata składki emerytalne, temat został również opisany przez Gazetę Wyborczą. Sprawa dotyczy kompetencji ZUS, który może dziś po kilkunastu lub kilkudziesięciu latach stwierdzić, że dana osoba nigdy nie podlegała ubezpieczeniom społecznym. Przepisy pozwalają ZUS zatrzymać składki...Read More

Polska, realizując zobowiązania z KPO, zapowiada ograniczenie fikcyjnego samozatrudnienia i nadużywania umów cywilnoprawnych w miejsce etatów. Chodzi o to, by więcej osób było objętych pełnymi składkami ZUS – dziś wielu jednoosobowych przedsiębiorców nie uzbiera składek nawet na minimalną emeryturę. Projekt ustawy pozostaje w fazie dynamicznych prac legislacyjnych. Najnowsze ustalenia w tym zakresie, dokonane przez Komitet...Read More

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej potwierdziło wpisanie do priorytetowych działań analizę przepisów dotyczących zasiłku opiekuńczego, który w obecnym kształcie umożliwia skorzystanie z 60 dni kalendarzowych zasiłku dla rodziców dzieci chorych.  Na konieczność reformy od lat zwracają uwagę prawnicy i eksperci rynku pracy. Dr Katarzyna Kalata dla Dziennik Gazeta Prawna, skomentowała kształt obecnych przepisów oraz...Read More

Od marca 2025 roku rodzice wcześniaków mogą korzystać z nowego uprawnienia – uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, który ma rekompensować czas hospitalizacji dziecka po porodzie. Jednak, jak wynika z danych ZUS, do połowy października wpłynęło zaledwie 1526 wniosków o zasiłek za ten okres. Opisywane rozwiązanie było długo wyczekiwane przez rodziców wcześniaków, jednak wiedza o nim nie jest...Read More

Po fali krytyki skierowanej pod adresem poprzednich propozycji, Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zaprezentowało trzecią wersję projektu nowelizacji ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy. Na łamach Dziennik Gazeta Prawna dr Katarzyna Kalata skomentowała kolejną wersję projektu ustawy. Jednym z kluczowych elementów projektu pozostaje rozszerzenie procedury ustalania stosunku pracy. Inspektor pracy zgodnie z nowymi założeniami  będzie...Read More

Szeroką dyskusję wywołały działania firmy Eko-Okna, jednego z największych pracodawców na Śląsku. Media informowały o masowych zwolnieniach (tylko w czerwcu i lipcu zakończono ponad dwa tysiące stosunków pracy) oraz o kontrowersyjnych praktykach, takich jak apel pracodawcy do załogi o zgłaszanie przełożonym osób podejrzewanych o uzależnienie od narkotyków. Jak wynika z doniesień, pracownicy otrzymali maila zachęcającego...Read More

Dr Katarzyna Kalata dla Oko press wypowiedziała się w kwestii praktyki ZUS polegającej na weryfikacji oraz kwestionowaniu zatrudnienia kobiet, którym przysługuje zasiłek macierzyński. ZUS coraz częściej kwestionuje zatrudnienie kobiet w ciąży i młodych matek, odmawiając im prawa do zasiłku chorobowego i macierzyńskiego albo wstrzymując wypłatę już przyznanych świadczeń. W praktyce wygląda to tak, że w...Read More

Dr Katarzyna Kalata, radca prawny i ekspertka prawa ubezpieczeń społecznych, udzieliła komentarza dla Dziennik Gazeta Prawna w związku z rozpatrzeniem w dniu 18 listopada przez Trybunał Konstytucyjny skargi dotyczącej braku prawa do ponownego przeliczenia emerytur mieszanych. To sprawa dotycząca jednej z najbardziej pomijanych grup emerytów przede wszystkim kobiet z roczników 1949–1953 oraz części mężczyzn, którzy...Read More

Polska, w ramach KPO, zobowiązała się ograniczyć nadużywanie umów cywilnoprawnych (B2B, zlecenie, dzieło) w miejsce umów o pracę. Celem jest objęcie większej liczby osób pełnymi składkami ZUS, ponieważ wielu samozatrudnionym nie uda się zgromadzić składek chociażby na minimalną emeryturę. Nowe przepisy mają dać inspektorom PIP prawo do samodzielnego przekształcania umów w stosunek pracy – maksymalnie...Read More